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Gordion Partners

Permiso de trabajo

En resumen

Los extranjeros que trabajarán para un empleador en Turquía necesitan un permiso de trabajo. Ayudamos a empleadores y empleados a preparar la solicitud y le damos seguimiento hasta la decisión. El tiempo con permiso de trabajo también cuenta para los 8 años de residencia exigidos para un permiso de larga duración.

Por , Fundador y socio director, Gordion Partners · Actualizado el

Datos clave (a octubre de 2026)

Residencia de larga duración
Los períodos con permiso de trabajo cuentan para los 8 años de residencia continua (Ley n.º 6458, arts. 27 y 42)Fuente: goc.gov.tr (Law No. 6458) (se abre en una pestaña nueva)
Estancias sin visado
Hasta 90 días en cualquier período de 180 díasFuente: Göç İdaresi, goc.gov.tr (se abre en una pestaña nueva)

Cada dato enlaza a su fuente oficial. Las normas cambian, por eso confirmamos la situación actual antes de que usted actúe.

Para quién es

  • Empleados extranjeros contratados por una empresa en Turquía
  • Empresas en Turquía que emplean personal extranjero
  • Fundadores y directivos extranjeros de empresas en Turquía

Solicitar permiso de trabajo en Turquía

Ofrecemos servicios de asesoramiento para la solicitud de permiso de trabajo en Turquía.

Programa de permisos de trabajo turcos

Para obtener un permiso de trabajo como propietario de un negocio, existen criterios de solicitud:

  • O bien, necesita tener un capital de 100.000 USD para obtener el permiso de trabajo (no es necesario que los empleados sean turcos)
  • O bien, necesita tener un capital de 500.000 TL y 5 empleados turcos para obtener un permiso de trabajo.

En primer lugar, el empleador presenta la solicitud de permiso de trabajo. Los extranjeros no pueden solicitarlo individualmente, a menos que sean accionistas o directores de una empresa. Un extranjero puede trabajar en una empresa turca como empleado cualificado o no cualificado, o también puede trabajar en el cuidado de niños o ancianos para ciudadanos turcos.

En segundo lugar, las solicitudes de permiso de trabajo pueden presentarse tanto si el extranjero se encuentra en Turquía como si se encuentra en su país. Por regla general, si el extranjero ya posee un permiso de residencia válido en Turquía con una duración superior a seis meses, el empleador puede solicitarlo directamente mientras se encuentre en Turquía. Sin embargo, si el extranjero no posee permiso de residencia en Turquía, deberá regresar a su país para poder solicitarlo.

Pasos para solicitar un permiso de trabajo en Turquía

Pasos importantes de la solicitud de permiso de trabajo:

  1. Solicitud consular y obtención del número de referencia. El extranjero realiza este trámite en su país. Puede consultar con la Embajada de Turquía en su país sobre la solicitud del número de referencia.
  2. Completamos la solicitud de permiso de trabajo en línea ante el Ministerio de Trabajo. Necesitamos la autorización del empleador para realizar este trámite.
  3. Evaluación de la solicitud: Si el resultado es aprobado, lo recibiremos por correo electrónico y SMS. Informamos al empleador y al empleado sobre el pago de impuestos tras la aprobación del permiso de trabajo.
  4. Tras el pago de la tasa de permiso de trabajo, el extranjero puede acudir a la Embajada de Turquía para obtener la visa de permiso de trabajo. Con esta visa, puede entrar a Turquía y recoger su tarjeta de permiso de trabajo en la oficina del empleador.

Documentos requeridos para el permiso de trabajo:

  1. La Embajada de Turquía generalmente solicita estos documentos para el número de referencia del permiso de trabajo: Pasaporte, documento nacional de identidad, fotografía biométrica, documento de domicilio, certificado penal, contrato de trabajo y algunos documentos oficiales del empleador.
  2. Después del número de referencia, necesitamos esta información para la solicitud de permiso de trabajo en línea: correo electrónico y número de teléfono del empleado, nivel de idioma, educación, motivo del empleo del extranjero, documento de ingresos del empleador y algunos documentos oficiales del empleador.

Tenga en cuenta que no podemos solicitar el permiso de trabajo directamente para el empleado. El empleado primero debe encontrar un empleador. Posteriormente, ofrecemos el servicio de solicitud de permiso de trabajo tanto al empleador como al empleado. No dude en contactarnos si tiene alguna pregunta.

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Ministerio de Trabajo de Turquía

En un mundo complejo y en constante cambio, es fundamental estar al tanto de todos los trámites. Una excelente manera de lograrlo es consultar los anuncios del sitio web del Ministerio de Trabajo para solicitar permisos de trabajo. El sitio web es https://www.csgb.gov.tr/

Últimos criterios para permisos de trabajo

Para obtener un permiso de trabajo, una empresa debe tener un capital desembolsado de 500.000 TL y emplear a 5 ciudadanos turcos por cada extranjero. Algunos extranjeros que residen en Turquía durante un largo periodo están exentos de este requisito.

Preguntas frecuentes

1. ¿Qué es un permiso de trabajo en Turquía y quién lo necesita?

Un permiso de trabajo en Turquía es una autorización oficial emitida por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social que permite a los extranjeros trabajar legalmente en el país. Cualquier extranjero que desee trabajar en Turquía, ya sea para un empleador turco o por cuenta propia, debe obtener un permiso de trabajo válido. Se aplican excepciones para ciertas categorías, como diplomáticos o miembros de la prensa extranjera, pero la mayoría de los trabajadores extranjeros requieren este permiso.

2. ¿Qué tipos de permisos de trabajo hay disponibles en Turquía?

Turquía ofrece varios tipos de permisos de trabajo, incluyendo permisos de corta duración (hasta un año), de duración indefinida (para residentes de larga duración o personas con un amplio historial laboral en Turquía) y permisos de trabajo independientes (para profesionales cualificados que deseen trabajar de forma independiente). También existe la Tarjeta Turquesa, que otorga derechos de trabajo y residencia a extranjeros altamente cualificados y ofrece una vía para obtener la residencia permanente.

3. ¿Cómo puede un extranjero solicitar un permiso de trabajo en Turquía?

Existen dos procedimientos principales de solicitud: desde el extranjero y desde Turquía. Si el extranjero se encuentra fuera de Turquía, la solicitud se presenta a través del consulado turco en su país de origen. Una vez aprobada, entra en Turquía con un visado de trabajo. Si el extranjero ya posee un permiso de residencia válido (excluyendo los permisos de turista), la solicitud puede presentarse directamente al Ministerio de Trabajo de Turquía. En ambos casos, el empleador debe justificar la solicitud.

4. ¿Qué documentos se requieren para solicitar un permiso de trabajo en Turquía?

Los documentos típicos incluyen un pasaporte válido, fotos recientes, el contrato de trabajo, los títulos académicos y el permiso de residencia del extranjero (si se solicita desde Turquía). El empleador también debe presentar documentos como el registro mercantil de la empresa, los registros fiscales y una carta de intención. Se podría requerir documentación adicional según el puesto y el sector específicos.

5. ¿Cuánto tiempo se tarda en obtener un permiso de trabajo en Turquía?

El tiempo de tramitación de una solicitud de permiso de trabajo suele ser de unos 30 días desde su presentación. Sin embargo, esto puede variar según la integridad de la documentación, el sector específico y si la solicitud se presenta en el país o a través de un consulado en el extranjero. Se recomienda a los solicitantes planificar con antelación para prever posibles retrasos.

6. ¿Pueden los titulares de permisos de trabajo traer a su familia a Turquía?

Sí, los trabajadores extranjeros con permisos de trabajo y residencia válidos en Turquía pueden solicitar permisos de residencia familiar para su cónyuge e hijos a cargo. Los permisos familiares suelen expedirse por la misma duración que la autorización de residencia del titular principal y permiten a los familiares residir legalmente en Turquía, aunque no trabajar, a menos que obtengan permisos de trabajo independientes.

7. ¿Qué sucede si un extranjero trabaja en Turquía sin permiso de trabajo?

Trabajar sin un permiso válido en Turquía es ilegal y puede conllevar multas, deportación y prohibición de reingreso. Los empleadores que contraten a extranjeros sin la debida autorización también están sujetos a sanciones significativas. Para evitar consecuencias legales y financieras, tanto el empleado extranjero como el empleador deben garantizar el cumplimiento de la normativa sobre permisos de trabajo.

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Cómo es el proceso

  1. Revisión de requisitos

    Cuéntenos su objetivo. Comprobamos qué vía, permiso o tipo de sociedad se ajusta a su situación.

  2. Plan y documentos

    Acordamos con usted el plan, los pasos y la lista de documentos.

  3. Solicitud

    Preparamos el expediente y le acompañamos a las citas y a las oficinas oficiales.

  4. Seguimiento

    Seguimos el expediente hasta la decisión y le ayudamos con los pasos siguientes.

Actualizado el

La información de esta página es general y no constituye asesoramiento legal, fiscal ni de inversión. Las normas, importes y procedimientos cambian; contáctanos para confirmar los requisitos vigentes antes de actuar.

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